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广安市“四抓四强”推动两新组织党建工作提质增效

2021-09-22   来源:广安市委组织部

今年以来,广安市创新实施“新兴賨州”行动,通过抓覆盖强基础、抓队伍强根本、抓示范强引领、抓平台强治理,不断在两新组织领域完善上下贯通、执行有力的组织体系,有力推动全市两新组织党建工作提质增效。

一是抓组织覆盖强基础。实施“两个覆盖”集中攻坚行动,分领域制定市级部门“攻坚任务清单”,先后指导成立市社会组织综合党委、市工商联所属商会综合党委等11个行业党委。采取县级党委包片、行业党委归口、产业园区集中、街道社区兜底的方式,组织、民政、司法、税务等14个部门协同开展摸底排查,建立攻坚台账97个。创新“小片区、大党委”组织设置新模式,以龙头企业、商圈、专业市场等为核心,采取“小微密集区”单位式组建、“同业交集区”成员式组建、“产业聚焦区”片区式组建等方式,指导各地建立两新组织党组织1054个。

工商联所属商会综合党委授牌仪式

二是抓队伍建设强根本。实施“头雁领航计划”,通过“公推直选”“公招企用”等,从熟练技工、劳动模范等优秀员工中选拔党组织书记125名,面向社会公开招聘24名专职党建指导员,创新向大型非公企业选派59名“第一书记”。实施“红领先锋”计划,遴选40名45岁以下的两新组织出资(负责)人、创业二代作为“红领先锋”,建立“红领导师”制度,由县级领导干部“一对一”结对联系培养,市委两新组织工委对口联系指导48个“五星级党组织”。实施“蓝领成长计划”,协助企业招聘194名党员职工,新发展党员165名;开展“组织找党员、党员找组织”活动,引导95名“隐形党员”亮明身份、转接关系。

三是抓示范创建强引领。组织实施2021年全市城市基层“五优五强”党建示范体系建设行动,分级分类新确定15个市级、45个县级两新组织党建示范点。开展新一轮“五星级党组织”“党建之友”“红色工匠室”等评选工作,设置党员先锋岗976个、党员示范班组(车间)139个,2021年,全市两新组织领域28个先进集体、27名优秀个人获评各级“两优一先”表彰。开展社会组织等级评估,15家社会组织获评3A级及以上等级。

举行“五星级党组织”“党建之友”“红色工匠室”和“红领先锋”集中授牌仪式

四是抓平台搭建强治理。携手重庆12区县共建党建先锋区,举办首届川渝高竹新区党建论坛,召开党建引领新区发展“圆桌会议”,形成可行性建议34条。投入650万元建设市本级社会组织孵化中心,制发《关于政府向社会组织购买服务的实施意见》,通过竞争性方式引导社会组织有序参与服务供给。实施“红色联姻”“两新联百村·党建助振兴”系列行动,推动74家社会组织入驻86个城市社区提供服务、参与治理,引导126家民营企业和31个商(协)会与312个村(社区)党组织结对共建,累计提供司法援助、健康义诊等各类志愿服务1092场次。

举行首届“川渝高竹新区党建论坛”圆桌会议

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