今年以来，雅安市石棉县认真落实全国全省组织工作会议精神，紧紧聚焦组织覆盖、作用发挥、暖心服务，不断增强行业党委政治功能和组织功能，把牢“红色方向盘”，以高质量党建引领货运行业高质量发展。

聚焦组织覆盖，推动党建力量在行业积聚。一是摸清底数建好台账。全领域排查行业党员底数，通过电话问询、组织询查、部门协查等渠道，采取“一问二查三走访”方式，开展全面摸排3轮次，把47名货车司机流动党员纳入台账管理。引导全县50名货车司机党员在“蜀道畅”管理平台完成注册，7名网约车司机党员、9名客车司机党员全部“入列归队”。二是结对共建优化架构。成立货车司机流动党支部2个、网约车司机流动党支部1个。选派党建指导员3名，建立“一对一”或“一对多”党员结对联系机制，流动党支部定期反馈流动党员政治学习、作用发挥等情况6次，推动流动党员管理“双向”闭环。货车司机流动党员第一党支部被雅安市委两新工委、雅安市交通运输局评为先进道路货运货车司机流动党支部。三是制定规则健全体系。印发《中共石棉县交通运输行业委员会议事规则》，完善行业党委议事内容、议事形式、议事程序，组织公安、交通等部门，建立党建联建机制，形成“行业党委+主管部门+党支部”运行体系，定期研究讨论党建业务、行业管理、企业发展等重点事项，推动形成上下联动、齐抓共管的工作格局。

聚焦作用发挥，推动党建引领在行业拓展。一是筑牢思想根基。利用微信工作群、朋友圈等平台，开展党的二十大精神、业务技能、安全驾驶等宣讲培训活动5次，培训货车司机流动党员100余人（次），发放交通安全法规、党史党规党纪、安全生产等宣传资料400余份。二是激励担当作为。采取补助党建工作经费、评先推优等方式，引导司机群体党员主动亮身份、践承诺，接受居住地社区、小区调度，引导10名党员化身社区安全“巡逻员”、政策法规“宣传员”。交通运输行业党委部分党务工作者和货车司机等受到中共雅安市委两新工委、雅安市交通运输局表彰。三是发挥行业优势。利用快递员、网约车司机等群体熟悉路线、接触面广的特点，不定期组织开展食品安全月、交通安全周等活动4次，培养新就业群体“文明劝导员”“安全出行示范员”20余人，主动参与解决基层治理问题3个，助力打造“城市社区+新就业群体”共治共享的城市治理新格局。

聚焦暖心服务，推动党建成效在行业彰显。一是优化“供给端”强服务。围绕司机群体“吃口热饭菜”“喝杯热开水”“停个放心车”等需求，积极争取资金10万元，计划依托在建的丰乐超限检测站打造司机之家1个、劳动者驿站1个，发挥雅甘凉物流园区、党群服务中心等平台作用，设立货车司机党群服务站2个，进一步健全货运行业群体关心关爱机制。截至目前，服务货车司机200余人（次）、开展活动3余场（次）。二是紧扣“需求端”简流程。联合市场监管、行政审批等部门，建立“司机诉求、党员牵头、行业入账、部门领办”闭环管理机制，加快实现“一件事、一窗办、一次办”，让货车司机办事“最多跑一趟”。截至目前，简化办事办证手续13项，提供资质证照年审代办服务700余人（次），收集诉求41条，办结率100%，回访满意度100%。三是整合“组织端”送关心。利用端午、中秋等重要节假日，整合工会、团委、妇联等力量，开展“夏送清凉”“冬送温暖”关心关爱活动，配送行车安全防护用品、消毒防暑用品37套，走访慰问货车司机2人、网约车司机37人，发放慰问物品37件，将党组织的暖心服务送到货车司机心坎上，做到“心有归属”。