近日，南充市在村（社区）“两委”换届工作全面结束后，采取在线视频教学的方式，第一时间谋划、第一时间部署、第一时间启动全市村（社区）干部培训，分别对全市1.5万名村（社区）常职干部和3004名村（社区）党组织书记开展全覆盖培训。进一步提高村（社区）干部队伍整体政治素养、理论水平和工作能力，做好两项改革“后半篇”文章，推动脱贫攻坚和乡村振兴有效衔接。

三级联动，同频共振“全覆盖”。严格按照疫情常态化防控要求，依托中国移动“云视讯”视频会议信息化平台，市县乡上下联动、同步开展，市上设主会场，9县（市、区）和242个乡镇（街道）设分会场，对全市所有村（社区）常职干部和党组织书记开展集中培训，确保参训对象全员覆盖、无遗漏。主会场及各分会场均明确专职人员全程跟班学习，负责做好学员的组织、管理、考勤、服务等工作。各县（市、区）分会场成立临时党委，由当地组织部分管副部长任党委书记，党校常务副校长任副书记，各乡镇（街道）党（工）委领队为委员并兼各临时党支部书记，加强对学员的管理。市委组织部联合市委党校组建检查指导组，深入各分会场开展学风检查和教学指导，进一步提高参学率、保证教学质量。

因材施教，调和众口“营养餐”。紧扣村（社区）干部日常工作需要，按照“应知应会、必学必须”的原则，进行“菜单式”备课，精心制定教学计划并充分征求各县（市、区）、乡镇（街道）及学员意见建议，提供“点题式”配菜，使培训内容“养分足”、课程设置“味道佳”、知识技巧“消化好”。重点安排政治理论、基层党建、乡村振兴、基层治理、集体经济等8个“大菜”，邀请成都行政学院、西华师范大学的专家教授，以及市纪委监委、农业、扶移、司法、应急、党校等相关部门领导，根据村（社区）干部特点，进行专题讲座，还邀请部分优秀村党组织书记分享心得体会和工作经验，为学员送上个性化定制的“精品套餐”，进一步提高好评率和满意度。

循序渐进，学思践悟“多面手”。通过“课堂教学+分组研讨+现场教学”的方式，设置“党性教育、政策解读、案例分析、经验交流、分组研讨、现场参观”6大版块，“结构化”开展教学培训。在为期3天的理论教学中，讲政策、谈思路、教方法，让学员对政策理解更透彻、把握更准确，每晚组织学员围绕所学内容开展分组研讨，找差距、活思维、添举措。课堂教学结束后，集中2天时间，由各县（市、区）组织本地所有村（社区）党组织书记，在全市89个示范点位中，打破县域界限、注重不同类别、按需遴选8个点位，交叉安排路线，同步开展现场教学。从思想政治建设、大政方针解读，到经典案例分析、成功经验交流，再到结合自身研讨、现场点位学习，逐步引导学员将理论知识转化为工作举措，进一步提高学习转化率。