2020-06-05 来源:相关市<州>、县<市、区>党委组织部
内江市东兴区紧扣党建引领下好脱贫巩固先手棋
内江市东兴区紧扣“抓党建促脱贫”主线,通过建强基层组织堡垒、用好驻村帮扶力量、抓实全域宣誓督战,持续巩固脱贫成效,确保高质量、高标准打赢脱贫攻坚收官战。
建强基层组织堡垒 夯实脱贫攻坚阵地
高梁镇杨岭村村集体经济荷花产业
稳步推进村级建制调整改革,严格选任条件及标准,全面推行村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,选优配强村“两委”班子,基本形成45岁左右、高中文化程度以上、致富带头人为主体的村干部队伍,并鼓励通过学历提升增强村干部能力素质。大力实施村集体经济发展壮大“四项计划”,推动24个中省扶持村项目落地,“一村一策”壮大集体经济。
用好驻村帮扶力量 提升脱贫攻坚实效
郭北镇九根树村第一书记(图左)查看本村夏满蜜桃长势
扎实举办“2020年新任乡村干部培训班”,通过专题讲解、经验分享等方式,培训驻村第一书记、驻村工作队队员、贫困村党组织书记、镇脱贫攻坚分管领导共计54人。大力开展“战疫扶贫,第一书记代言代办”活动,依托各类电商平台发布滞销农产品信息200余条,通过帮扶干部“以买代帮”、对接商超社区等方式变滞销为直销,今年以来累计帮助贫困户销售农产品40余吨。
抓实全域宣誓督战 保持脱贫攻坚态势
白合镇石冲村驻村工作队查看肉牛养殖情况
由区级联系领导带头,组织全区283名第一书记、154名驻村工作队员、6748名帮扶责任人举行集体宣誓及签名承诺活动,立下军令状。整合组织、农业、扶贫等部门骨干力量,分片组建四个挂牌督战队,围绕“五个一”“三个一”帮扶力量工作落实情况,开展全覆盖现场督查指导。目前,已实地督战14个镇、77个贫困村。
康定市抓实“四个关键”力量 助力决战决胜脱贫攻坚
为认真贯彻落实好中央和全省抓党建促决战决胜脱贫攻坚电视电话会议精神,康定市切实把党建引领作为推动全市经济社会发展的坚强保障,激活“四个关键”力量,助力9决战决胜脱贫攻坚,确保打赢脱贫攻坚收官之战。
激活党员队伍力量 壮大脱贫攻坚“主力军”
修订完善《康定市农牧民党员发展管理办法》《康定市不合格党员处置办法(暂行)》,严把党员“入口关”,2020年来培养151名入党积极分子,年内计划发展农牧民党员252名,着力解决村级组织党员队伍素质偏低、结构不优等突出问题。按照“按需设置、因事设岗、以岗定责、责任到人”的原则,对全市2347名无职党员设置“思想教育、政策宣传、科技致富、维护治安、作风监督、家庭和睦、调解纠纷、助贫帮困、义务服务”等9类岗位,落实无职党员在脱贫攻坚工作中的具体任务。
激活村级班子力量 选好脱贫攻坚“带头人”
坚持好中选优的原则配齐配强村班子成员,结合村级建制调整改革,在涉改村全面实行村党组织书记和村委会主任“一肩挑”。拟选任的村“两委”班子成员,严格执行组织、纪委、统战、政法、公安、信访、民宗、派出所等8家部门联查联审机制。对244名村(社区)支部书记严格落实《村级党组织书记县级备案管理制度》,全面落实“四议两公开一监督”制度,确保村党组织对村级各类组织和各项工作的绝对领导。
激活后备干部力量 充实脱贫攻坚“人才库”
坚持好中选优的原则配齐配强村班子成员,结合村级建制调整改革,在涉改村全面实行村党组织书记和村委会主任“一肩挑”。拟选任的村“两委”班子成员,严格执行组织、纪委、统战、政法、公安、信访、民宗等8家部门联查联审机制。对244名村(社区)支部书记严格落实《村级党组织书记县级备案管理制度》,全面落实“四议两公开一监督”制度,确保村党组织对村级各类组织和各项工作的绝对领导。
激活基层组织力量 筑牢脱贫攻坚“桥头堡”
大力实施“党建引领年”行动,在总结和完善党建“六个标准化”的基础上,切实以强化政治统领力为根本,以强化思想凝聚力为首要,以强化组织战斗力为基础,以强化干部执行力为关键,以强化人才创造力为支撑,加力推进党的政治、思想、组织、干部、人才建设,全面形成党建引领各项事业的工作格局。聚焦脱贫攻坚,常态开展软弱涣散问题整顿,找准问题短板,全面建强党组织战斗功能。严格执行落实“三联”机制,244名村(社区)支部书记、890名村(居)委委员、3200余名农村党员结成对子,构建起基层党组织维护稳定、推动发展、服务群众的基层网格,切实打通联系服务群众“最后一公里”。