近年来，达州市大竹县深入学习贯彻中央和省市关于社会组织党建工作各项决策部署，狠抓党建立根塑魂，强化监管规范发展，做实扶育创建品牌，推动社会组织高质量发展。

一是聚焦党的建设，引领发展方向。选派62名党建指导员开展专项工作，按照“成熟一个、组建一个、巩固一个”原则，单独建立社会组织党组织16个；以社会组织综治工作协会党支部为依托，建立功能性党小组23个，切实加强党的组织和工作覆盖。扎实推进“党建入章”，全县294家社会组织全部完成章程修订，写入党的建设、社会主义核心价值观等内容。围绕“党建引领、组织管理、社会治理、服务质效”四个需求，开展各类培训20余场（次），培训覆盖1000余人（次），全县共有70人通过考试获得社会工作者职业资格证书。

二是突出监督管理，规范组织行为。指导全县社会组织建立党建机构、权力机构、执行机构、监督机构，形成合理分工、互相监督、有效制衡的社会组织管理架构。以清廉社会组织建设工作为契机，健全以章程为核心的配套管理制度，完善社会组织管理制度体系，做到有章可循、按章办事。规范完善监督管理机制，让管理监督覆盖社会组织工作全过程。每年开展社会组织例行年检和等级评估，引导社会组织“以评促建”，同时随机抽检10%以上的社会组织。去年，抽检社会组织60家，抽检合格率98%。

三是注重培育扶持，打造工作品牌。高标准打造县级社会组织孵化园，建立乡镇（街道）社会组织孵化站31个，建成村（社区）社会组织孵化室68个，完成“县、乡、村”社会组织三级孵化体系建设。链接项目资源，发布各类项目10余个，集合公益慈善资源30余家，集聚资金200余万元，集结培养社会组织30余家、专业社工145名、志愿者1000余名，服务覆盖群众10万余人（次）。引导社会组织充分发挥自身优势，深入开展“先锋公益行”活动，累计开展各类公益服务活动100余场（次），助推社会组织品牌发展。