成都市坚持分层次全面培训、全过程规范管理、分类别精准滴灌、一体化平台赋能，为提升基层一线党员围绕中心服务大局能力，加快建设践行新发展理念的公园城市示范区提供坚强保障。

“分层级+全覆盖”，推动培训常态长效。依托“市县党校+特色院校+基层‘微党校’”全链条实训阵地体系，坚持“理论筑基、实践提能”原则，明确党的理论教育和党性教育不低于总课时的70%，习近平新时代中国特色社会主义思想在基层党员实训中不低于三分之一，优选与培训主题相符的现场教学点，灵活采取“大班套小班”课堂形式，大班聚焦党史学习教育、热点难点理论问题，小班组织体验式实践培训。在今年村（社区）党组织书记轮训班中，灵活应对疫情变化，创新采取“主课堂实训+分课堂直播”形式实现新任职村（社区）党组织书记培训全覆盖，示范带动23个区（市）县开展村（社区）“两委”班子成员全覆盖轮训。目前，每年党员教育市级示范培训5500余人次，区（市）县重点培训23万余人次，基层党委兜底培训125万余人次。

党员干部在龙泉驿区基层党员微党校“中心校”开展现场教学

“强规范+强问效”，推动培训有形有效。制定《成都市党员教育市级示范培训管理办法（试行）》《成都市党员教育市级示范培训操作规程》，强化不同阶段规范管理。训前科学研判疫情形势，制定疫情防控预案，坚持办班签审机制，利用信息化平台智能预警功能，实现一键式选准人，核实学员培训前出行和健康情况，严把学员审核关。训中落实跟班管理制度和请假审批制度，实行封闭式管理、晨检入班制和住宿单人单间等疫情期间培训措施；严肃课堂纪律，动态更新平台课程，实时掌握学员学习情况，保证学员有效培训时间，确保真听真学真悟。训后强化跟踪问效，每期培训班集成推介参训党员学习心得，以成都村政学院五年跟踪问效项目为载体，对培训效果持续开展跟踪问效，建立学员跟踪档案80余份，确保将理论知识转化为基层实操。

“订单化+精品化”，确保培训供需相称。围绕市委中心工作和重大决策部署，着眼不同工作领域、岗位党员实际所需，在计划制定、课程安排和对象选择上注重“订单化”培训，设置“换届年履职提能”“公园城市示范区”等七个精品系列班，探索特色院校联合办班，集成优质资源，有针对性的开展学习提能。面向基层党组织带头人，重点突出党建引领乡村振兴、党建引领社区发展治理等内容，集成现场教学资源创设“四个一”组合课，聚焦一个主题、设计一条线路、优化一份讲解、开展一场对话，让村（社区）书记在“同伴引领”中相互学习、共促成长。面向基层党务骨干，开设村（社区）、国企、高校等各领域基层党务骨干专题班，培训2500余人。面向重点工作一线党员，紧扣公园城市示范区、“幸福美好生活十大工程”等，开设3个班次，培训450余人，并有计划选派党员骨干到中国人民大学、深圳大学等院校对标学习。

成都市委组织部举办全市“微党校校长能力提升”专题示范培训班

“智能化+一体化”，确保培训精准高效。着眼构建党员信息化学习机制，提档升级集电视、网站、微信为一体的“蓉城先锋”融媒体平台。依托该平台建立全过程、规范化的线上培训管理体系。每年汇总分析170班次、5万人次的市县培训数据，为辅助培训决策、推动学用转化提供参考。今年以来，已线上管理46个市级培训班。依托平台开设网络示范培训班，推出党史学习教育等线上“必修课”，纳入学时制考核管理，目前累计学习近120万人次。聚焦成渝地区双城经济圈建设，跨市州搭建“成德眉资同城化大讲堂”学习平台，全省50万余名基层党员干部通过云直播参学。持续拓展平台功能，搭建“线上集中展示、网上预约参学、教学点智能管理”数字化服务平台，首批推出7个主题、39个教学点，为广大基层党员营造党员教育新场景。