近年来，乐山市犍为县认真贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，高标准实施基层党员教育培训“百千万”工程，即“百名基层党组织书记、千名基层党务干部和万名基层一线党员教育培训工程”，让培训触角向基层延伸、向一线拓展，有序推进党员教育培训全覆盖。

抓“百名”书记培训，强化示范引领。一是突出培训重点。结合农村、社区、两新组织等不同党组织书记群体实际，有针对性地开展乡村振兴、基层治理、就业创业等不同内容的专题培训班20余次，培训书记400余人（次）。二是创新培训形式。在“党建领航·犍心为民”之“五微聚力”项目中开设“微党课”“微感悟”等栏目，创新“书记上讲台”“我来谈感悟”等形式，分享工作心得和体会，倒逼支部书记提能提质。三是检验培训实效。在培训班专题学习的基础上，各级党组织书记通过现场拉练等形式，亮“家底”、出“绝招”，展现各自的好项目、好做法、好成效，在看中比、比中学，达到开拓视野、寻找差距、共同提高的目的。

抓“千名”干部培训，推动整体提升。一是完善基础体系。出台《犍为县基层党务干部规范管理办法》，对党务干部的配备、教育、调整、待遇等都作出明确规定，目前2000余名党务干部有效纳入组织管理。二是提升能力水平。一方面，通过“理论+实践”等方式对新任党务干部开展累计3天的“岗前”培训。另一方面，下派机关退休党员干部、村（社区）离职书记、有党务工作经验的老党员等，采取党建导师“一对一”模式，以老带新，开展日常“专业”培训，让党务专干专职前先专业。三是紧盯关键领域。针对两新组织、县直机关等关键领域，选派党建指导员107名到非公企业和社会组织参与指导党建工作，抽调40余名机关党务干部到上级单位顶岗锻炼，有针对性地选培下级党务干部从而提升党员教育管理水平。

抓“万名”党员培训，夯实基层基础。一是注重时效性。县委组织部会同县委党校年初制定教学培训计划，根据班次设置、培训内容、培训对象等，开展党员示范培训班。自“县乡村”换届以来，累计培训党员4000余人（次）。二是注重经常性。结合“三会一课”、每月“主题党日”活动等党内政治生活，通过开展“党课我来讲”“知识我会答”等活动，对党员开展教育培训，确保党组织的活动开展到哪里，党员教育管理就延伸到哪里。三是注重创新性。组织县委党校讲师、业务骨干等师资力量走出课堂、走进身边，结合乐山市东翼区县党校办学合作联盟现场教学点建设，将主题党课送至小区院落、田间地头、厂房车间等地，累计开课200余场，授课党员10000余人（次）。