> 省委常委会召开会议 传达学习习近平总书记有关重要讲话重要指示精神和中央有关会议精神 研究我省贯彻落实意见 决定召开中共四川省委十二届六次全会

> 四川将培养一批从事乡村产业发展的农业实用人才 着重培养“一村六员一主播”

> 乡村振兴：自贡市沿滩区以答好“三张问卷”完善“引育用”闭环培养机制，推动人才资源转化为乡村振兴发展资源

> 基层党建：资阳市乐至县聚焦“三化”用力聚力发力，为党员教育培训赋能增效

> 图说四川：达州市渠县“党员服务队”深入田间地头助农秋收，绘就“粮”辰美景新画卷

> “三会一课”学习专栏：《中国共产党支部工作条例（试行）》——党支部的设置

省委常委会召开会议 传达学习习近平总书记有关重要讲话重要指示精神和中央有关会议精神 研究我省贯彻落实意见 决定召开中共四川省委十二届六次全会

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8月27日，省委常委会召开会议，传达学习习近平总书记有关重要讲话重要指示精神和中央有关会议精神，研究我省贯彻落实意见；听取了今年以来省直机关党建工作情况汇报。会议决定召开中共四川省委十二届六次全会。省委书记王晓晖主持会议并讲话。

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四川将培养一批从事乡村产业发展的农业实用人才 着重培养“一村六员一主播”

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近日，省委农村工作领导小组办公室、省委组织部联合印发《关于加强“一村六员一主播”农业实用人才队伍建设的意见（试行）》，将着重培养一批从事乡村产业发展的农业实用人才。

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自贡市沿滩区以答好“三张问卷”完善“引育用”闭环培养机制，推动人才资源转化为乡村振兴发展资源

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近年来，自贡市沿滩区始终聚焦乡村人才哪里来、如何育、怎么用的问题，围绕农业特色产业、乡村治理需求等，创新“引育用”闭环培养机制，推动人才资源转化为乡村振兴发展资源。一是答好“人才哪里来”问卷，拓宽渠道建立乡村人才“蓄水池”。实施“沿路有你·人才兴村”行动，探索从高职院校引进优秀大学毕业生到村任职，精准对接周边13所高职院校，开展座谈会、专题推介会等26场（次），从报名的757名优秀大学毕业生中择优产生首批“兴村特岗”人才12名，出台“1+N”政策措施，构建全方位培育链条，为乡村发展注入“新生力量”。实施“人才归巢”行动，强化返乡人才创新创业平台建设，分层分类建立沿滩籍在外人才、返乡人才信息库，深化“自贡知名高校行”“双招双引”“春风行动”等载体，选派“乡村振兴人才专员”等精干力量90人，公开招录特聘农技员6名，汇聚一批技能过硬、经验丰富的农村实用人才。依托西南财经大学“乡村振兴博士服务站”、西南交通大学及四川农业大学“大学生乡村振兴实践基地”等平台优势，柔性引进农业专家人才20余名，推动解决“白蚁鸡枞菌保育”新技术落地等问题12个，吸引80余名大学毕业生参与乡村振兴社会实践，为乡村振兴提供智力支撑。二是答好“人才如何育”问卷，做优服务提升乡村人才“战斗力”。量身定制农村技能人才培训计划，创新“田间课堂”“车间课堂”培训高素质农民150人；采用实地实训、现场观摩等方式，开展花椒柑橘种植管理技术、肉兔蛋鸡养殖技术等实用农业技术培训40余次，培育懂技术、善经营、会管理、能带动的“土专家”“田秀才”1200名。加大开放交流协作，通过举办全省青花椒产业科技创新大会、西南（自贡）食品产业园项目暨人才对接会等活动，依托“书记龙门阵”“名师好课下基层”等载体，采取“线上+线下”相结合方式，为740余名乡村振兴人才搭建学习交流平台、开拓思维视野。选拔3名新型农业经营主体带头人作为乡村产业振兴领头雁赴省外高校培训，选派2名高端人才赴先发地区顶岗锻炼，选派76名优秀人才、机关干部到村担任驻村第一书记和工作队员，实施“能力淬炼”行动，不断提升乡村人才队伍干事创业、联农带农能力。三是答好“人才怎么用”问卷，搭建平台激发乡村人才“新活力”。依托乡村振兴服务中心，设置“一站四中心”，组建专家工作站、专家团队，落实科技特派员制度，选聘省市区农业技术专家、农业乡土专家等16名科技人才到基层一线，围绕特色农业产业发展开展农技推广服务，对种养大户进行技术指导和现场授课120余次，培育科技示范户2户。依托科技下乡万里行和教育、医疗人才“组团式”帮扶、四川省海内外高层次人才服务团创新创业示范等活动，借力服务团专家资源，邀请20余名知名专家，引进100余名援派业务骨干、下乡专业人才，指导现代农业产业园建设、教育教学改革等重大项目和重点工作5个。借助《支持发展新型农村集体经济十二条措施》等政策红利，驻村干部领办村集体经济项目、揭榜领题重点任务53个，助力九洪乡三河村等6个受扶村与自贡食品产业园、华商商圈开展“园村共建”行动，采取“现场销售+直播带货”方式，组织开展“我为乡村代言”集体经济产品专场推介活动12场，为推动乡村产业发展提供人才力量。

资阳市乐至县聚焦“三化”用力聚力发力，为党员教育培训赋能增效

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近年来，资阳市乐至县坚持以提升党员综合素质为目标，聚焦在“本土化”特色上发力、在“专业化”师资上聚力、在“多元化”载体上用力，持续激活党员教育“神经末梢”，为党员教育培训赋能增效。一是立足“本土化”办学。发挥本土特色，依托全国爱国主义教育基地陈毅故里，组织开展“追寻红色足迹·铸就忠诚担当·建功伟大时代”集中教育培训，让党员干部接受沉浸式党性教育。精心打造线路，围绕陈毅纪念馆、“五彩金马”、“左邻右舍”等本土资源，加强党员教育现场教学点的开发和保护，因地制宜打造“党建引领乡村振兴”“红色教育”“党建引领城市基层治理”3条精品教学线路。整合教育资源，将红色文化与乐至川剧相结合，以陈毅元帅生平事迹为创作蓝本，精心创作现代川剧《青年陈毅》《少年陈毅》等剧目作品，呈现一堂堂生动鲜活的历史党课，不断提升党性教育实效。二是建强“专业化”师资。加强师资建设，从党校教师、优秀党组织书记、离退休干部党员等类型党员中，深入挖掘讲师候选人，建立一支专业化的党员教育讲师队伍。提升师资水平，围绕“看得懂、学得会、用得上”，开发一批满足农村产业需求的“乡土教材”，挑选一批致富能手、直播达人、返乡流动党员等农村讲师队伍现身说教、现场培训，开展蚕桑养殖技术培训、直播带货等情景式教学130余场，受益党员6000余人。优化师资考评，建立“党员点单+讲师接单+学员评单”闭环培训模式，通过收集培训学员的评价反馈，督促教师提升教学授课质量，并作为师资库动态管理参考依据。三是创新“多元化”载体。搭建线上平台，遴选18个乡村振兴、红色文化、法治教育等现场教学点位，编制VR教育地图，将党性教育资源从“线下”搬到“线上”，让党员随时随地都能“充电”。丰富培训形式，创新建立“田间课堂”教学模式，组建“田间讲师”专业师资队伍9支，在基层一线开展党员冬春训、“书记龙门阵”“党员开会了”等活动80余场（次），覆盖党员1900余人。打造精品课件，高水平制作《靠人民永不忘》《陈毅元帅的严正家风》等情景式“弘毅”微党课7部，高质量摄制《冰人影戏：天虫传奇·德仁源的济世心》等电教片10部，有效增强党员教育培训的丰富性和趣味性。

达州市渠县“党员服务队”深入田间地头助农秋收，绘就“粮”辰美景新画卷

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立秋以来，达州市渠县通过组建“志愿服务队”“党员突击队”等方式，分片分区赴田间地头，帮助家中主要劳动力在外务工等特殊困难群众开展秋收工作，感受农耕苦乐，绘就“粮”辰美景新画卷。

《中国共产党支部工作条例（试行）》——党支部的设置

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党支部设置一般以单位、区域为主，以单独组建为主要方式。企业、农村、机关、学校、科研院所、社区、社会组织、人民解放军和武警部队连（中）队以及其他基层单位，凡是有正式党员3人以上的，都应当成立党支部。

党支部党员人数一般不超过50人。

规模较大、跨区域的农民专业合作组织，专业市场、商业街区、商务楼宇等，符合条件的，应当成立党支部。

为期6个月以上的工程、工作项目等，符合条件的，应当成立党支部。