武胜县认真贯彻省市村（社区）“两委”换届选举工作会议精神，坚持以“三个三”为抓手，迅速行动，统筹谋划，精心组织，扎实推进村（社区）“两委”换届选举工作，确保换出好班子、换出战斗力、换出新气象。

落实“三个到位”，压实换届责任。一是组织领导到位。成立由县委书记任组长的换届工作领导小组，设立专门办公室，抽调精干力量集中办公，下设综合协调、风气监督、舆论宣传、疫情防控等5个专项工作组和6个巡回指导组，加强组织领导和指导把关。二是分类指导到位。建立县级领导包乡镇、科级干部包村、股级干部包组、一般干部包户“四包”工作机制，县级领导牵头、县乡干部参与包干324个村（社区），指导做好换届选举、政策解答、思想引导等工作。三是动员部署到位。建立时间安排、工作流程、重点任务、包联负责、风险防控“五张清单”，明确了换届“时间表”和“路线图”。及时召开动员会、培训会，专题安排相关工作，确保责任压实、任务落实。

注重“三个先行”，夯实换届基础。一是摸底调研先行。由联系县级领导带队，采取进村入户、问卷调查、集中座谈等方式，开展“拉网式”摸底排查，做到班子现状、村情选情、重点难点、突出问题、群众诉求“五个清楚”，分类建立调研工作台账。二是班子研判先行。结合摸底调研情况，县委组织部、县民政局会同乡镇党委，对村（社区）“两委”班子进行逐一分析研判，掌握班子运行、干部储备、群众反响等基本情况，提出拟调整的初步人选81名、拟“一肩挑”人选320名。三是集中整顿先行。对摸底调研、班子研判中发现的宗族势力干扰、信访矛盾突出等可能影响换届选举的问题，采取逐一“会诊”、县乡“过堂”的方式，形成“一村一策”，县乡联动组织专门力量集中整顿，确保换届重点难点村如期转化。

把好“三道关口”，净化换届环境。一是把好宣传引导关口。采取“线上+线下”方式，利用网络媒体、院坝会、广播标语等载体，大力宣传换届选举工作的重要意义、纪律要求等。采取“集中谈+个别谈”方式，全覆盖与离任村干部、在职村干部和党员谈心谈话，凝聚思想共识，引导党员干部支持和参与换届工作。二是把好风险防范关口。始终把风险防控贯穿换届全过程，围绕干扰选举、信访矛盾、疫情防控等5类风险点逐一排查梳理，建立重点村、重点人员台账，严格执行重点村包联、重点人员盯防等措施，全面抓好风险防范化解，确保平稳可控。三是把好纪律监督关口。坚持教育在先、警示在先、预防在先，通过发放明白纸、悬挂宣传标语、观看警示片、签订承诺书、设立举报电话和信箱等方式，严肃村（社区）“两委”换届工作纪律要求。联合纪检监察、政法、公安、司法等部门建立相互联动、快速高效的查处机制，对违反“十条禁令”行为严厉查处，为顺利换届选举保驾护航。