昭觉县坚持党建引领，以提高基层党组织战斗力为抓手，不断激发乡村振兴的“组织动能”，推动乡村全面振兴。

优秀农民工、致富新星在涪昭产业园区学习无土栽培技术。

建强乡村组织，提升乡村振兴的政治引领力。建立县委、乡镇党委、村党组织三级联动抓乡村振兴责任体系，13名县委常委建立党支部联系点34个，并结合村级建制调整改革，将18个村党支部优化设置成7个村党总支，织密农村党组织体系。出台组织建设规范、基层治理有效等10条标准，分类推进村党群服务中心规范化建设，所有村党支部建设均达到合格标准。开展基层党组织评先定级，实施农村基层党建“村级推进、整乡提升”行动，持续“回头看”88个软弱涣散村党组织转化提升成效，逐步消除后进党组织。县委组织部、县农业农村局联合成立村级集体经济发展壮大巡回指导组7个，对全县村级集体经济组织项目规划、“三资”管理等进行专业指导，同时依托村级集体经济清零提质行动，把村党支部建成引领乡村振兴的坚强堡垒。

抓好骨干队伍，提升乡村振兴的内在支撑力。优化20个乡镇党政正职结构，选派10名熟悉农业农村的干部充实到乡镇领导班子中，全覆盖设置乡镇党建办，配强专职党务人员47名，专职负责组织振兴工作。深入实施农村带头人队伍整体优化提升行动，每年研判村“两委”班子2次，调整思路不清、工作不力的村党组织书记11名，向128个村各选派1名第一书记和1名农技专家，壮大乡村振兴先锋力量。优先将产业大户、致富能人、技术能手等优秀青年农民培养成党员或村干部，举办优秀村年轻干部培训班等系列培训10余期，提高队伍能力素质。探索乡村振兴人才培育办法，给予新型职业农民、农村专业人才、农业科技人才等3类人才在品牌建设、农村电商、乡村旅游等10个方面的激励扶持措施，落实村常职干部补贴动态增长机制，充分调动干事创业积极性。

推进乡村善治，提升乡村振兴的发展向心力。以村党组织建设为核心，积极构建“党建引领、服务为先、三治融合”网格化服务管理工作模式，聘请517名村党支部委员或村民小组长担任网格员，累计解决问题2.69万余个。刚性规范“三会一课”“四议两公开”等制度落实，创新“主题党日+群众说事、干部问事、集中议事、合力办事、民主评事”的阳光议事工作法，丰富村级组织生活和议事协商载体。组建村党组织引领下的红白理事会、调解委员会等8个自治组织，推广“公约20条”的经验做法，健全完善5项20条善治工作机制。建立“移风易俗奖励基金”，设立公益活动、“五洗”运动等数十项“信用道德积分”指标，定期对积分总数处在10%前的“移风易俗先进户”、“星级文明户”等进行奖励，目前已累计奖励1800余户，极大激发党员、群众参与乡村治理的积极性，凝聚起推动乡村振兴的向心力。